·         Síntese

Nesse treinamento compartilhamos técnicas que visam desenvolver os participantes para selecionar os candidatos mais qualificados, capazes e de acordo com o perfil exigido para assumir o cargo vago na empresa.                                                               

·         Objetivo

Desenvolver habilidades para realização do processo seletivo, com maior assertividade nas contratações, visando melhorar as escolhas, diminuindo o turnover e potencializando os resultados.

·         Público-alvo
Líderes e recrutadores

·         Carga horária:
4 horas.